(조세금융신문=이한별 기자) 장세욱 동국제강 부회장이 "새로운 업무의 도전을 통해 두 가지 이상의 분야에서 전문가가 돼야 한다"며 "다양성과 전문성을 갖춘 인재가 필요한 시대"라고 말했다.

6일 동국제강 본사가 위치한 을지로 페럼타워에서 열린 창립 64주년 기념식에서 장 부회장은 ‘일하는 방식의 변화’를 강조하며 이 같이 말했다.

장 부회장은 "예전에 ‘일인 삼역’ 이라는 슬로건을 내건 적이 있다:며 "동국제강의 인재상으로 새로운 업무라도 도전해 다양성과 전문성을 갖출 수 있는 멀티스페셜리스트를 제시하고 싶다"고 설명했다.

이어 그는 “야근을 당연시 하는 문화를 버리고, 정시 퇴근을 당연 시 하는 문화로 바꿔야 한다"며 "또 불필요한 업무를 버리고 효율적으로 일하는 동국제강만의 일하는 스타일을 만들어야 한다”고 강조했다.

장 부회장은 “창의적 소통과 몰입으로 업무에 임하고 아이디어를 서로 공유하고 발전시켜 나가면서 경쟁력을 키워 나가야 한다”며 “동국제강의 저력을 믿고 후배들이 창립 100주년을 맞을 수 있도록 하자”고 임직원을 격려했다.    

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