▲ 성대규 신한생명 사장 후보자 [사진=신한금융그룹]

(조세금융신문=이기욱 기자) 신한금융그룹이 신한생명의 신임 대표이사 후보로 성대규 보험개발원장을 추천했다.

신한금융은 앞서 지난해 12월 자회사경영관리위원회(이하 자경위)에서 정문국 오렌지라이프생명 사장을 신한생명 사장으로 내정한 바 있으나 최근 정 내정자가 직접 고사 의견을 전달했다고 12일 밝혔다.

신한금융은 “지난 1일 자회사 편입이 완료된 직후 정문국 사장이 신한생명으로 자리를 옮기기보다 오렌지라이프의 강점인 FC채널을 중심으로 영업기반을 더욱 공고히 하고 고객, 주주, 투자자 등 이해관계자들과의 신뢰관계를 유지·강화하겠다며 자경위 측에 신한생명 사장 후보 추천에 대한 고사를 표명했다”고 설명했다.

자경위 관계자는 “오렌지라이프의 안정적인 그룹 편입과 더불어 향후 신한생명과 오렌지라이프의 그룹 보험사업을 순조롭게 이끌어가기 위해서는 기존 오렌지라이프 경영진이 가진 안정적 리더십 발휘가 어느 때보다 중요한 상황이라고 판단했다”며 “이에 정문국 사장의 고사 의견을 수용하고 신한생명 CEO후보를 재추천하기로 결정했다”고 밝혔다.

12일 자경위에서 내정된 성대규 후보는 재경부와 금융위 등에서 보험 관련 업무만 22년을 넘게 수행해온 ‘보험통’으로 관료 출신임에도 혁신적인 성향을 가지고 있는 인물로 평가받고 있다.

금융당국에서 보험제도와 정책 분야를 담당하면서 방카슈랑스를 도입했으며 상해·질병·간병보험 같은 제3보험업 분야를 신설하는 등 혁신적인 제도의 시행을 추진해 오기도 했다.

지난 2016년 보험개발원장 취임 후에도 차량사고 수리비 견적을 사진으로 산출하는 시스템을 도입했을 뿐 아니라 빅데이터를 활용한 보험요율 산정 체계를 구축하는 등 디지털 기반의 ‘인슈테크’ 도입에 적극적으로 관심을 갖고 보험업계에 변화를 선도해왔다.

자경위는 “그룹 내 보험 전문가가 부족한 상황에서 보험업에 대한 높은 이해도와 전문성을 바탕으로 신한생명과 오렌지라이프 양사간의 시너지를 창출하고 향후 그룹의 보험사업라인 경쟁력 강화에 경험과 노하우를 제공할 수 있을 것으로 기대된다”고 밝혔다.

성대규 내정자는 신한생명 임원후보추천 위원회의 심의를 거쳐 3월에 예정된 주주총회에서 신한생명 대표이사 사장으로 최종 선임될 예정이다.

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