KB금융, 4개 계열사 대표 인사…세대교체‧전문성에 인사초점

KB국민카드‧증권‧라이프생명보험‧데이타시스템 등 인사 단행
KB증권은 현 대표 재추천…연속성 있는 경영전문성 고려

(조세금융신문=진민경 기자) KB금융그룹이 KB국민카드, KB증권, KB라이프생명보험, KB데이타시스템 등 4개 계열사 대표에 대한 인사를 단행했다. 세대교체와 전문성에 인사초점을 맞췄다.

6일 KB금융은 계열사대표이사후보추천위원회(대추위)를 열고 4개 계열사 대표이사 후보를 추천했다고 밝혔다.

KB국민카드 대표 후보로 김재관 KB금융지주 재무 담당 부사장(CFO)이, KB라이프생명보험 대표 후보로 정문철 KB국민은행 개인고객그룹 부행장이, KB데이타시스템 대표 후보로 박찬용 KB국민은행 기획조정 담당 부행장이 낙점됐다. KB증권은 김성현(IB부문), 이홍구(WM부문) 현 대표가 다시 추천됐다.

KB국민카드 신임 대표 후보로 선택된 김재관 부사장은 국민은행 중소기업고객부장, SME 기획부장, 기업금융솔루션본부장을 지냈다.

KB라이프생명의 신임 대표로 추천된 정문철 국민은행장은 전북 전주고와 서울대를 졸업했고 KB금융지주 경영관리부, 국민은행 재무기획부장, 전략본부장, KB금융지주 홍보‧브랜드총괄, KB국민은행 경영기획그룹 전무, 중소기업고객그룹 전무 등을 역임했다.

KB데이타시스템 대표이사 후보로 추천된 박찬용 국민은행 기획조정담당 부행장은 국민은행 대관 업무를 총괄해왔다.

KB증권의 경우 연속성 있는 경영전문성 발휘를 고려해 현 대표이사 재추천이 결정됐다. 김성현 대표(IB부문)는 5연임에 성공한 셈인데, 13년 연속 1위를 지키고 있는 DCM 부문 등 기업금융 분야에서 압도적인 시장지위를 유지하는데 기여했다. 이홍구 대표(WM부문)는 WM자산 및 수익 성장세에서 우수한 경영성과를 달성했다는 평가를 받고 있다.

대추위는 이번 인사와 관련해 “금융 환경이 불확실한 가운데 ‘안정 속 변화’에 방점을 두고 경영 능력이 입증된 대표의 연임, 혁신과 세대교체를 통한 차세대 리더 육성, 그룹 경영철학을 이해하고 추진할 인물 세 가지를 큰 기준으로 후보를 뽑았다”고 설명했다.

추천된 후보는 이달 중 해당 계열사의 대추위 최종 심시 및 추천을 통해 주주총회에서 선임이 확정될 예정이다.

신임 대표이사의 임기는 2년이고, 재선임된 대표이사의 임기는 1년이다.

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